通过性格测试来了解您的性格类型是了解您的好方法，并且可以帮助您对您的生活方式做出更明智的决定。 你会如何描述自己的性格？你认为自己外向、有抱负、开朗吗？还是害羞、冷漠、喜怒无常？别人如何看待你？你被认为精力充沛、逻辑清晰、可靠吗？
还是人们认为你傻乎乎
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无论是天生的还是后天的
您都可能认为自己是 参议员伊丽莎白·沃伦询问 greenidge 首席执行官有关德累斯顿工厂排放情况后，该公司股价暴跌 遗传或发展出来的特征的组合，这些特征让您与众不同。尽管这些特征可能与您的自我认知相符，也可能不符，但其他人也会通过指定特征对您进行分类。 人们通常认为，性格是使一个人独一无二的所有思维、感觉和行为方式。然而，心理学领域越来越多地揭示，我们并不像我们想象的那样不同——即使我们存在差异，差距也是可以弥补的。
乍一听可能有点令人不安
但这种对人类行为的洞察却让人感到 第一数据库 十分自由。这是因为，有了正确的工具，这意味着你可以了解是什么让你动起来，并据此做出决定。 性格测试虽然有洞察力，但并不完美。事实上，大多数个人和职业评估在充分解释人类行为或预测潜力方面的能力有限，而且没有一种测试应该被视为圣杯。不过，作为荣格理论和原型心理学概念的支持者，我们确实相信性格测试是了解你是谁的一个很好的开始。
什么是性格测试？
心理学中一些最具开创性的工作是由瑞士精神病学家卡尔·荣格及其心理类型理论推动的。首先，荣格提出有两组认知功能（即心理过程）： 理性或判断功能 ——思考和感觉 非理性或感知功能——感觉和直觉 其次，他认为人类以内向或外向的方式表达这些功能。
荣格进一步深入研究了这一点
对判断（决策）功能给出了以下定义，您可以将其视为基于理性的认知处理： 思考——运用智力形成合乎逻辑的结论（头脑） 感觉——基于价值驱动思维过程（心）得出的主观结论 他还定义了两种感知功能（信息收集），即无意识的、刺激驱动的认知处理： 感觉——通过五种感官（外部）感知现实 直觉——本能的无意识驱动力和动机（内部） 定义这两种表达方式（或态度）也很重要，因为它们的技术含义与口语用法略有不同.
内向——内向、思考型
从自我和孤独中获取能量 外向——注重外向性和行动导向；从与他人互动中获得能量 “感觉是确定某种事物存在，思考告诉我们它的意义，感觉它的价值，直觉推测它从何而来，将要到哪里去。” — 卡尔·荣格，《心理类型》 简而言之，荣格的框架是关于我们如何收集、处理和感知有关世界的信息。性格类型是基于对荣格框架中的功能和态度在个人身上表现方式的临床评估而进行的心理分类。
性格测试是一种评估您的
主要认知功能和态度以及它们如何结合起来影响您的兴趣、欲望、价值观和行为的方法。 通过免费性格测试了解你是怎样的人 我们建议参加信誉良好的公司提供的免费性格测试，例如 Truity Typefinder 性格测试。我们更喜欢简洁的平台以及快速、简单的回答问题和获得结果的方式。
参加测试 为什么需要进行性格测试 如果你相信知识就是力量，那么你可以将性格测试视为一种工具，它能让你更好地了解自己。这种自我认知将使你能够做出更明智的个人和职业决策，从而提高工作效率，甚至可能带来幸福感。 同样重要的是，性格测试的结果可以帮助你了解自己如何看待他人以及他人如何看待你。因此，性格测试被认为是提高情商和人际交往能力的绝佳方法。
无论你参加性格测试的原因是什么，无论是学校或工作要求还是自愿，它都会揭示一些见解，帮助你更有效地驾驭世界。 如何利用你的性格类型 虽然通过性格类型了解自己是自我发现的有力手段，可能会改变你的一生，但你的性格有很多方面，这应该只是你用来了解自己的众多工具之一。话虽如此，以下是一些如何利用性格测试结果的例子。
管理你的精力 了解您的能量来自何处（内部或外部）可以帮助您更加注意如何消耗它。 理解你的情绪 某些性格类型天生比其他人更善于表达情感。了解自己的情绪倾向后，你会更加了解自己的感受以及你倾向于如何表达这些感受。
改善决策 某些性格类型的人更倾向于用心做决定，而另一些人则更倾向于用脑做决定。了解这一点可以帮助你确定何时需要偏向于一种决策方式而不是另一种，或者让它们重新保持平衡。 加强你的关系 了解他人如何看待自己是了解自己性格类型的最大好处之一。
此外，了解他人的性格类型有助于您识别相似之处并建立联系，同时克服任何差异。 什么是迈尔斯布里格斯性格测试？ 每年有超过 200 万人参加迈尔斯·布里格斯性格类型指标 (MBTI)，该指标以其创始人的名字命名，是世界上最受欢迎的性格测试。
由于 MBTI 是最常用的测试，其命名法最被主流所接受，我们认为它或基于它的知名测试是识别您性格类型的最佳评估方法。 大部分可用的性格测试都是以内省式自述问卷的形式进行的，MBTI 也不例外。为了获得最准确的结果，您需要根据您现在的状态（而不是您想要的状态）尽可能诚实地回答问题。
答案也没有对错之分。 MBTI 的创建者广泛研究了荣格的作品，以确定其框架中每个维度的个人偏好如何结合起来，形成可预测的思维、感觉和行为模式。迈尔斯和布里格斯随后为荣格框架的核心元素分配了字母，并将这些字母组合成 16 种不同的性格类型。
内向（I）或外向（E）维度描述了一个人如何管理自己的能量。 感觉（S）或直觉（I）维度描述了一个人如何处理信息。 思考（T）或感觉（F）维度描述了一个人如何做出决定。 判断（J）或感知（P）维度描述了一个人如何接近结构。 如上所述，随着心理学领域的发展，没有人格测试是完美无缺的，缺陷也逐渐被人们发现，然而迄今为止，MBTI 的可靠性和有效性测试已经得到了最彻底的测试。 迈尔斯·布里格斯类型有哪些？ MBTI 有 16 种性格类型，所有类型都是平等的。了解您的性格类型的目的是为了了解自己，同时也要了解人们之间的差异（尽管这些差异是可以预见的）。
